達爾聞教育機構薛孟珍經理 Rose
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愈來愈多企業主認同：人格特質比專長重要。「人」絕對是企業最大的資產，但同時也最可能成為最大的包袱；員工的選育用留一直是老闆、主管和人資最頭痛，但也是最重要的事，用錯人帶來的成本消耗，相信每位老闆都親身經歷過，到底有沒有具革命性的新方法，可以快速又準確地了解應徵者和在職人員呢？
現今最新的人格特質分析工具－皮紋科學有兩三百年歷史，由西方科學家開始研究，目前全球相關的學術論文總共有六千多篇；皮紋學是生物學中的一環，包含遺傳學和解剖學，皮紋包括指紋、掌紋及足紋，遺傳學家研究證明：皮紋的排列形成是一種基因遺傳，受染色體基因的調控，每個人的指紋都是獨一無二而且終身不變，手和大腦有互相對應的關係，皮紋分析的準確度平均為80%+-5%，如果分析師的專業夠精闢，準確度甚至高達95%！
皮紋屬社會科學、統計學，並非手相或算命，也無法推測人的過去未來與運勢；皮紋到底能看出什麼？只要30秒，立刻可以看出一個人的人際力、溝通力、團隊力、業務力、執行力、應變力、管理力、抗壓力、內在驅策力、領導力、整合力、創新力、想像力、企劃力、分析力、組織力、推理力、行動力、聆聽力、表達力、觀察力……全都是職能分析的重要項目！
在了解人格特質的工具中，皮紋依據的是先天遺傳基因，指紋終身不變，不會因一時心情好壞不同，也不受環境利害因素影響，而且「江山易改，本性難移」，一個人DNA的本質是無法改變的，目前東南亞已有多家產業龍頭（例如馬來西亞最大茶公司紫藤）、跨國企業（例如余人生中藥連鎖）開始運用皮紋這項新工具來做招募與人力盤整，包括教育訓練、系統軟體、顧問諮詢，評價極高；想要人事運作順暢，先從徹底掌握人開始，透過皮紋科學的應用其實很容易達成，它為企業人力資源帶來影響正在發酵中，其效益與價值遠超乎你的想像！
（想對皮紋做進一步了解，請洽徐小姐：0980-319871 / 0915-583828）
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